Stiamo lavorando per ripristinare l'app di Unionpedia nel Google Play Store
🌟Abbiamo semplificato il nostro design per una migliore navigazione!
Instagram Facebook X LinkedIn

Contratto di lavoro a tempo parziale e Pacchetto Treu

Scorciatoie: Differenze, Analogie, Jaccard somiglianza Coefficiente, Riferimenti.

Differenza tra Contratto di lavoro a tempo parziale e Pacchetto Treu

Contratto di lavoro a tempo parziale vs. Pacchetto Treu

Il contratto di lavoro a tempo parziale, (anche detto contratto di lavoro part-time), nel diritto del lavoro in Italia, indica un contratto di lavoro subordinato caratterizzato da una riduzione dell'orario di lavoro rispetto a quello ordinario che è generalmente della durata di 40 ore (detto anche full-time). Con pacchetto Treu si indicano alcune norme in tema di diritto del lavoro in Italia così dette poiché proposte da Tiziano Treu, ministro del lavoro e della previdenza sociale del governo Prodi I. Tali norme furono emanate con lo scopo di contrastare la disoccupazione attraverso l'introduzione di contratti di lavoro temporanei (lavoro interinale) e flessibili.

Analogie tra Contratto di lavoro a tempo parziale e Pacchetto Treu

Contratto di lavoro a tempo parziale e Pacchetto Treu hanno 5 punti in comune (in Unionpedia): Contratto a progetto, Contratto di lavoro ripartito, Diritto del lavoro in Italia, Flessibilità lavorativa, Lavoro interinale.

Contratto a progetto

Il contratto a progetto o contratto di collaborazione a progetto (abbreviato co.co.pro.) è stato un tipo di contratto di lavoro parasubordinato vigente nella legislazione del diritto del lavoro italiana.

Contratto a progetto e Contratto di lavoro a tempo parziale · Contratto a progetto e Pacchetto Treu · Mostra di più »

Contratto di lavoro ripartito

Il contratto di lavoro ripartito, (in lingua inglese job sharing), in Italia, è una tipologia di contratto di lavoro con il quale due lavoratori si impegnano ad adempiere solidalmente ad un'unica e identica obbligazione lavorativa, introdotto dalla legge Biagi e abrogato dal Jobs Act nel 2015.

Contratto di lavoro a tempo parziale e Contratto di lavoro ripartito · Contratto di lavoro ripartito e Pacchetto Treu · Mostra di più »

Diritto del lavoro in Italia

Il diritto del lavoro in Italia è quella branca del diritto italiano che si occupa del diritto del lavoro.

Contratto di lavoro a tempo parziale e Diritto del lavoro in Italia · Diritto del lavoro in Italia e Pacchetto Treu · Mostra di più »

Flessibilità lavorativa

Nel mercato del lavoro la flessibilità lavorativa è un concetto teorico in base al quale un lavoratore non rimane costantemente al proprio posto di contratto di lavoro a tempo indeterminato, ma muta più volte, nell'arco della propria vita, la propria attività occupazionale e/o il datore di lavoro.

Contratto di lavoro a tempo parziale e Flessibilità lavorativa · Flessibilità lavorativa e Pacchetto Treu · Mostra di più »

Lavoro interinale

Il lavoro interinale (dal latino ad interim, "provvisorio"), nel diritto del lavoro in Italia, è stato un tipo di rapporto di lavoro temporaneo vigente in Italia sino al 2003.

Contratto di lavoro a tempo parziale e Lavoro interinale · Lavoro interinale e Pacchetto Treu · Mostra di più »

La lista di cui sopra risponde alle seguenti domande

Confronto tra Contratto di lavoro a tempo parziale e Pacchetto Treu

Contratto di lavoro a tempo parziale ha 38 relazioni, mentre Pacchetto Treu ha 18. Come hanno in comune 5, l'indice di Jaccard è 8.93% = 5 / (38 + 18).

Riferimenti

Questo articolo mostra la relazione tra Contratto di lavoro a tempo parziale e Pacchetto Treu. Per accedere a ogni articolo dal quale è stato estratto informazioni, visitare: