Philippe Croizon e Team building
Scorciatoie: Differenze, Analogie, Jaccard somiglianza Coefficiente, Riferimenti.
Differenza tra Philippe Croizon e Team building
Philippe Croizon vs. Team building
Figlio di un rigattiere e di un'operaia impiegata presso l’azienda di scarpe Aigle, Philippe Croizon ha lavorato come operaio metallurgico presso le fonderie Teksid. Il team building o team-building (traducibile come "costruzione del gruppo", "cementazione di gruppo" o "fare squadra"), nell'ambito delle risorse umane, costituisce un insieme di attività formative, variamente definite come team game, team experience, team wellbeing (ludiche, esperienziali e di benessere), il cui scopo è la formazione di un gruppo di persone.
Analogie tra Philippe Croizon e Team building
Philippe Croizon e Team building hanno 0 punti in comune (in Unionpedia).
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Confronto tra Philippe Croizon e Team building
Philippe Croizon ha 65 relazioni, mentre Team building ha 20. Come hanno in comune 0, l'indice di Jaccard è 0.00% = 0 / (65 + 20).
Riferimenti
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